La Méthode CPLE

« CPLE : Une optimisation des candidatures, un appui aux démarches d’insertion et d’embauche »

 

 

 

 

 

 

La méthode CPLE dont le sigle signifie Candidature Positive pour L’Emploi a été mise au point pour aider les personnes à mieux se connaître, à mieux cerner leur personnalité afin d’organiser et réussir pleinement leur vie professionnelle.

C’est un outil de détection de potentiel humain.

La méthode CPLE est objective et précise.

Elle a été conçue par  les membres  dirigeants de l’Association CPLE, expérimentés et diplômés universitaires en Ressources Humaines et  management.

Elle s’adresse autant aux adolescents concernés par l’orientation scolaire, aux demandeurs d’emploi qui souhaitent être soutenus dans leurs démarches, aux salariés qui construisent leur carrière  ou encore aux recruteurs pour les aider à effectuer un recrutement de qualité.

Les analyses de décryptage de la personnalité professionnelle repose sur les résultats croisés de :

•  Plusieurs entretiens (physiques et téléphoniques) au cours desquels les attentes et les besoins du demandeur d’emploi sont recueillis selon le type de poste recherché,

• Un questionnaire informatif de personnalité et d’intérêts professionnels est rempli par le candidat,

• La méthode d’analyse scientifique TRICAM (Technicité, Réflexion, Imagination, Coopération, Action, Méthode) qui détermine les environnements de travail qui correspondent au mieux à la personnalité de chacun,

• une typologie pythagoricienne propre à l’association CPLE (technique d’analyse arithmétique qui a identifié, en étudiant les carrières et les choix vocationnels en milieu professionnel, 12 types de personnalité, chacune pouvant être associée à 9 types de comportement)

L’exploration de l’ensemble de ces résultats permet de décrypter de manière fiable la personnalité professionnelle de chaque individu.

Mieux comprendre  ses vraies motivations  et ses compétences naturelles dans un monde en mutation permanente est devenu indispensable.

S’orienter ou occuper un emploi en fonction de ses propres valeurs, de sa nature profonde c’est éviter de vivre son activité sous l’angle de la contrainte et de l’obligation pour laisser place à l’efficacité et à l’épanouissement dans le travail.

L’association CPLE a  pour objectif d’apporter les conseils nécessaires pour éviter le plus possible les éventuelles embûches semées sur le chemin de chaque individu.